TV-L E 13: Rechner und Tabelle 2026 (Entgeltgruppe 13)
E 13 TV-L: 2026 verdienen Landesbeschäftigte in Entgeltgruppe 13 zwischen 4.759,37 € in Stufe 1 und 6.764,69 € in Stufe 6 brutto im Monat. Der Betrag ist in allen 15 TV-L-Ländern gleich und gilt ab dem 1. April 2026 (+2,8 %, mind. 100 € zum 01.04.2026). Der Rechner ist auf E 13 voreingestellt.
- Quelle
- TdL
- Tabelle
- TV-L-Tabelle 2026
- gültig ab
- Stand
- Nutzung
- kostenlos, ohne Anmeldung
Ihr Ergebnis
Brutto 5.366,89 €, Netto 3.169,53 € im Monat.
Abzüge gesamt: 2.197,36 € · Modellrechnung, TV-L Tabellenentgelt E 13, Stufe 3 (einheitlich bundesweit).
TV-L-Tabelle 2026 für E 13: alle Stufen und die Erhöhung
In E 13 stieg jede Stufe um 2,8 Prozent; der Mindestbetrag von 100 € griff nicht.
| Stufe | Brutto 2026 | Brutto 2025 | Änderung |
|---|---|---|---|
| Stufe 1 | 4.759,37 € | 4.629,74 € | +129,63 € (+2,80 %) |
| Stufe 2 | 5.106,09 € | 4.967,01 € | +139,08 € (+2,80 %) |
| Stufe 3 | 5.366,89 € | 5.220,71 € | +146,18 € (+2,80 %) |
| Stufe 4 | 5.873,56 € | 5.713,58 € | +159,98 € (+2,80 %) |
| Stufe 5 | 6.573,97 € | 6.394,91 € | +179,06 € (+2,80 %) |
| Stufe 6 | 6.764,69 € | 6.580,44 € | +184,25 € (+2,80 %) |

Den größten Schritt macht E 13 beim Aufstieg in die fünfte Stufe (+700,41 €), den kleinsten beim Aufstieg in die Endstufe (+190,72 €). Quelle: Anlage B zum TV-L, gültig bis 31. Dezember 2026; nächste Erhöhung zum 1. März 2027.
E 13 im TV-L und im TVöD: zwei Tabellen, zwei Termine
In E 13 liegt der TV-L in allen sechs Stufen unter dem TVöD (VKA); am weitesten auseinander liegen die Tabellen in der dritten Stufe (342,98 €), am nächsten in der ersten (141,74 €). Erhöht wurde im TV-L zum 1. April 2026, im TVöD zum 1. Mai 2026 (+2,8 % zum 01.05.2026).
| Stufe | TV-L | TVöD (VKA) | Differenz |
|---|---|---|---|
| Stufe 1 | 4.759,37 € | 4.901,11 € | −141,74 € |
| Stufe 2 | 5.106,09 € | 5.279,32 € | −173,23 € |
| Stufe 3 | 5.366,89 € | 5.709,87 € | −342,98 € |
| Stufe 4 | 5.873,56 € | 6.177,31 € | −303,75 € |
| Stufe 5 | 6.573,97 € | 6.727,38 € | −153,41 € |
| Stufe 6 | 6.764,69 € | 7.025,87 € | −261,18 € |
Übers Jahr gerechnet, mit Jahressonderzahlung, kommt E 13 in Stufe 3 im TV-L auf 66.896,67 €, im TVöD (VKA) auf 73.371,83 €. Vom Abstand entfällt gut ein Drittel auf die Jahressonderzahlung, die der TVöD fast doppelt so hoch ansetzt.
Dieselbe Gruppe im TVöD: Entgeltgruppe 13 TVöD: Rechner und Tabelle 2026. Welcher Vertrag gilt: TVöD oder TV-L: was gilt für mich?
Jahressonderzahlung in E 13 nach § 20 TV-L
Für E 13 beträgt der Bemessungssatz 46,47 % des durchschnittlichen Monatsentgelts von Juli bis September, in Stufe 3 (5.366,89 €) also 2.493,99 € mit dem Novemberentgelt. E 13 ist die oberste Gruppe im Band E 12 und E 13, das mit 46,47 % den zweitniedrigsten der fünf Sätze trägt, knapp die Hälfte des Monatsentgelts. Der TVöD (VKA) zahlt in derselben Gruppe mehr, 85,00 %. Mit dem Aufstieg nach E 14 fällt der Satz auf 32,53 %.
Bemessungsgrundlage, Kürzungen und Rechner: Jahressonderzahlung TV-L 2026: Tabelle und Rechner.
Stufenlaufzeit in E 13: § 16 TV-L
Vorerfahrung, Azubi-Regel und leistungsabhängige Laufzeit erklärt Stufen und Stufenlaufzeit im TV-L.
| Stufe | erreicht nach | Brutto 2026 |
|---|---|---|
| Stufe 1 | Einstellung | 4.759,37 € |
| Stufe 2 | 1 Jahr | 5.106,09 € |
| Stufe 3 | 3 Jahren | 5.366,89 € |
| Stufe 4 | 6 Jahren | 5.873,56 € |
| Stufe 5 | 10 Jahren | 6.573,97 € |
| Stufe 6 | 15 Jahren — Endstufe | 6.764,69 € |
Beispiel nach § 17 Abs. 4 TV-L: Wer aus Stufe 3 der E 13 (5.366,89 €) nach E 14 höhergruppiert wird, landet eine Stufe tiefer, in Stufe 2 (5.515,90 €, +149,01 €); dort beginnt die Stufenlaufzeit neu. Weil der Zuwachs unter 180,00 € liegt, gibt es stattdessen das bisherige Entgelt plus 180,00 € Garantiebetrag. Ihren Aufstiegstermin zeigt der Stufenfahrplan.
Netto in E 13 TV-L: Stufe 3, Steuerklasse I
Von 5.366,89 € brutto bleiben ohne Kirchensteuer 3.169,53 € netto; die Abzüge zeigt der Rechner oben, alle Steuerklassen der Brutto-Netto-Rechner TVöD 2026.
Teilzeit in E 13: 50 %, 65 %, 75 %
Viele Stellen dieser Gruppe werden in Teilzeit ausgeschrieben. Das Tabellenentgelt wird im Verhältnis der vereinbarten zur regelmäßigen Arbeitszeit geteilt (§ 24 Abs. 2 TV-L); Stufe 3:
| Umfang | Brutto / Monat | Netto (StKl. I) |
|---|---|---|
| 50 % | 2.683,45 € | 1.808,60 € |
| 65 % | 3.488,48 € | 2.236,93 € |
| 75 % | 4.025,17 € | 2.512,85 € |
| 100 % | 5.366,89 € | 3.169,53 € |
Wer ist im TV-L in E 13 eingruppiert?
Maßgeblich sind die Tätigkeitsmerkmale der Entgeltordnung zum TV-L (Anlage A, § 12 TV-L): Entgeltgruppe 13 ist die Gruppe für Tätigkeiten, die eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master, Diplom Universität, Staatsexamen) und eine entsprechende Tätigkeit voraussetzen. Typisch bei Landesarbeitgebern:
- wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an Landeshochschulen (Promotionsstellen, Postdocs)
- Lehrkräfte an öffentlichen Schulen im Angestelltenverhältnis mit voller Lehrbefähigung (als Beamte Besoldungsgruppe A 13)
- Referentinnen und Referenten in Ministerien und Landesoberbehörden
- Volljuristinnen und Volljuristen in der Landesverwaltung ohne Beamtenstatus
- Psychologinnen und Psychologen im Landesdienst (Schulpsychologie, Justizvollzug)
- Ingenieurinnen und Ingenieure mit Universitätsabschluss in Landesbetrieben und Bauverwaltungen
- Fachkräfte mit Master oder Diplom (Universität) in Landesämtern
Was für E 13 im TV-L besonders gilt
- Für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler ab Entgeltgruppe 13 darf zwischen einem früheren und dem neuen Arbeitsverhältnis eine Lücke von bis zu zwölf Monaten liegen, ohne dass die einschlägige Berufserfahrung für die Stufenzuordnung verfällt (sonst sechs Monate). (Protokollerklärung Nr. 3 zu § 16 Abs. 2 TV-L)
- Für Lehrkräfte gilt die Höhergruppierung von Entgeltgruppe 11 nach 13 nicht als Sprung über mehr als eine Entgeltgruppe — für „Erfüller“ ebenso wie für Nichterfüller nach Abschnitt 2 Ziffer 1 der Entgeltordnung Lehrkräfte; nach Ziffer 2 gilt dasselbe für den Schritt von Entgeltgruppe 10 nach 12. Ausgenommen sind Höhergruppierungen auf Antrag aus der Überleitung 2015. (§ 7 TV EntgO-L (Fassung der Protokollerklärung zu § 17 Abs. 4 Satz 1 TV-L))
- Bei obersten Landesbehörden erhalten Beschäftigte der Entgeltgruppen 13, 13Ü und 14 Überstundenentgelt nur, wenn Mehrarbeit oder Überstunden für sämtliche Beschäftigten der Behörde angeordnet wurden; sonst gilt die Mehrarbeit als mit dem Tabellenentgelt abgegolten. Bremen, Hamburg und Berlin wenden diese Regel nicht an. (§ 8 Abs. 3 Satz 2 und 4 TV-L)
- An Hochschulen und Forschungseinrichtungen der Länder ist im Drittmittelbereich eine Sonderzahlung von bis zu 10 Prozent des Jahrestabellenentgelts möglich; sie ist nicht zusatzversorgungspflichtig. (§ 40 Nr. 6 TV-L)
- Wer an einer Hochschule oder Forschungseinrichtung des Landes arbeitet, muss jede Nebentätigkeit vorher schriftlich anzeigen, auch eine unentgeltliche; sonst gilt das nur für Nebentätigkeiten gegen Entgelt. (§ 40 Nr. 2 Ziff. 2 TV-L)
- Persönliche Zulage bei vorübergehend übertragener höherwertiger Tätigkeit: der Unterschied zum Entgelt bei dauerhafter Übertragung (E 9a bis E 14). (§ 14 Abs. 3 Satz 1 TV-L)
Gilt E 13 TV-L in jedem Bundesland gleich?
Ja, bis auf die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit (Länder im TV-L-Rechner) und die Berliner Hauptstadtzulage (bis 150 €, E 1 bis E 13). Hessen: TV-H in Hessen.
E 13 und die Nachbargruppen im TV-L
| Gruppe | Brutto-Spanne 2026 | JSZ-Satz |
|---|---|---|
| E 13 | 4.759,37 € – 6.764,69 € | 46,47 % |
| TV-L E 12: Rechner und Tabelle 2026 (Entgeltgruppe 12) | 4.310,90 € – 6.626,54 € | 46,47 % |
| TV-L E 14: Rechner und Tabelle 2026 (Entgeltgruppe 14) | 5.143,59 € – 7.194,48 € | 32,53 % |
Auf den Cent gleich: Mit E 13Ü teilt E 13 die Beträge der Stufen 2 und 3.
Weitere TV-L-Gruppen mit eigener Seite: E 10
Wie diese Seite rechnet
Beträge aus der TV-L- und der TVöD-VKA-Engine, Netto nach BMF-Programmablaufplan 2026; TV-L i. d. F. des ÄTV Nr. 14 (TdL). Modellrechnung, verbindlich ist die Personalstelle.
Häufige Fragen zu E 13 im TV-L
Häufige Fragen zu E 13 im TV-L
Wie viel verdient man in E 13 TV-L 2026?
E 13 TV-L: 2026 verdienen Landesbeschäftigte in Entgeltgruppe 13 zwischen 4.759,37 € in Stufe 1 und 6.764,69 € in Stufe 6 brutto im Monat. In E 13 stieg jede Stufe um 2,8 Prozent; der Mindestbetrag von 100 € griff nicht.
Wie hoch ist die Jahressonderzahlung in E 13 TV-L?
Für E 13 beträgt der Bemessungssatz 46,47 % des durchschnittlichen Monatsentgelts von Juli bis September, in Stufe 3 (5.366,89 €) also 2.493,99 € mit dem Novemberentgelt. E 13 ist die oberste Gruppe im Band E 12 und E 13, das mit 46,47 % den zweitniedrigsten der fünf Sätze trägt, knapp die Hälfte des Monatsentgelts. Der TVöD (VKA) zahlt in derselben Gruppe mehr, 85,00 %. Mit dem Aufstieg nach E 14 fällt der Satz auf 32,53 %.
Was ist der Unterschied zwischen E 13 TV-L und E 13 TVöD?
In E 13 liegt der TV-L in allen sechs Stufen unter dem TVöD (VKA); am weitesten auseinander liegen die Tabellen in der dritten Stufe (342,98 €), am nächsten in der ersten (141,74 €). Übers Jahr gerechnet, mit Jahressonderzahlung, kommt E 13 in Stufe 3 im TV-L auf 66.896,67 €, im TVöD (VKA) auf 73.371,83 €. Vom Abstand entfällt gut ein Drittel auf die Jahressonderzahlung, die der TVöD fast doppelt so hoch ansetzt.
Warum ist E 13 TV-L die typische Gruppe für Doktorandenstellen?
Weil die Entgeltordnung zum TV-L wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit abgeschlossenem Universitätsstudium in Entgeltgruppe 13 einordnet und die Landeshochschulen Promotionsstellen überwiegend als Teilzeitstellen dieser Gruppe ausschreiben — häufig mit 50, 65 oder 75 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit. Das Tabellenentgelt wird dann im Verhältnis der vereinbarten Arbeitszeit geteilt; die Teilzeit-Tabelle auf dieser Seite zeigt die Beträge für Stufe 3.
Weiter im TV-L
Quellen & Nachweise
- Geprüft am
- Datengrundlage
- TV-L-Tabelle 2026
Quellen aller Zahlen dieser Seite
- 1TdL — Tarifgemeinschaft deutscher LänderArbeitgeberverband der Länder; Herausgeber des TV-L in der Fassung der Änderungstarifverträge sowie der Einigungspapiere und Termine der TV-L-Tarifrunden
- 2VBL — Versorgungsanstalt des Bundes und der LänderZusatzversorgung des öffentlichen Dienstes: Umlagesatz und Arbeitnehmer-/Arbeitgeberanteile
- 3BMF — Bundesministerium der FinanzenProgrammablaufplan (PAP) zur maschinellen Lohnsteuerberechnung und offizieller Lohnsteuerrechner
Redaktion Entgeltgruppen.com
Redaktion
Wie wir prüfen und welche Quellen wir nutzen: Über uns.